个人对职业发展的愿望？
你的问题很广。工作发展意向可以理解为职业发展渠道的目标。比如你现在应聘的是行政助理，你的工作发展意向可以是行政经理，甚至行政总监。因为不知道自己目前的工作情况，所以可以给出的答案也很宽泛。
如何写个人职业发展意向
作为一名软件专业的学生，我热爱自己的专业，不断完善和超越自己，为的是积累知识，在贵公司找到合适的职位，以最高的效率为单位创造更多的效率，实现自己的人生价值。凭借自己的爱好和对计算机的浓厚兴趣，不断充实自己。我的专业是hotoshop，InDesign，Illustrator，3D MAX，Painter，CorelDraw，DreamWeaver，Flash和Fireworks。还掌握一些网络知识，并能管理和维护网络安全。
多少个日日夜夜就这样过去了，经历了一次次失败的打击，经历了一次次成功的喜悦。希望自己能成为一名合格的毕业生，以兴奋为最初动力步入社会，人生进入人生第一个高潮。我相信，通过不断的努力，我不仅是一名合格的技术人员，也是一名优秀的管理者。
拿着一份不起眼的求职申请书，我自信而真诚，期待成为贵单位的一员！
谈谈你对职业发展的看法。
一个是自然发展。即当职业符合自己的个人意愿，在履行职业的要求上熟能生巧，自然会达到更高的境界。例如，一个喜欢写作的人申请一份报社记者的工作。久而久之，他写得越多，自然就越成为作家，甚至是有影响力的作家。
另一个是人类努力的发展。就是当职业不符合个人意愿，但又无法改变的时候，我在履行职责的过程中逐渐培养自己对当前职业的热爱，从而积累经验，实际上取得了意想不到的成功。举个例子，一个喜欢写作的人被某企业录用从事营销工作。一开始他不适合，但又不能转行。他不得不慢慢适应和习惯，逐渐对营销产生了兴趣，最终成为一代营销大师。
如何写好未来职业发展意向范文
简历(1)
姓名、性别、出生身高、民族政治观、学历、家庭。
研究生院的技能、特长或爱好
日期>计算机外语能力简历
时间单位体验
2002年4月
2003年3月
2003年8月
联系地址和电话号码
电子邮件邮政编码
自我评估工作簿(2)
你的工作如下:
姓名、性别和国籍
生日政治派别，家庭婚姻状况头衔工作时间
毕业于南京理工大学研究生教育专业。
英语水平的计算机技能工资
我现在从事的工作要求
希望从事工作
联系信息联系电话地址邮政编码
复工。自我评估
简历(3)
姓名、性别、年龄、出生日期
国家承认的城市工业学历的婚姻状况
原籍住校研究生的计算机技能
有家庭关系办公室和会员工作场所的工作经验。
& gt工作时间公司名称职位部门
学校教育中的时间教育
培训经历，培训时间培训机构培训
备注BR/& gt；项目经验
发展3
4,
5,
6,
7,
2.项目1，:
其他项目8
职业技能、语言技能、语言能力
国语
个人荣誉自评证书
注意:
联系电话、电子邮件和QQ号码
个人数据地址
注意写得好，以及说得好，做得好，不如用聪明的方式。
品质+良好+正确的心态是我的追求！
简历(四)
姓名、性别、年龄、文化程度、专业联系家乡
家庭住址，身份证号码
简历:
简历(5)
姓名:性别:
出生日期:
户籍所在地:
工作经历:
当前薪资:
期望薪资:
电子邮件:
手机:
你的工作:
自我评价:对事物敏锐的洞察力；以及与人沟通，本着团队合作的精神，对工作会负责，付出所有的精力和热情，制定周密的计划，争取在最短的时间内达到目标，像挑战一样，在相对较短的时间内适应高压工作。
工作经历:
教育:
社会实践:
证书:
语言和操作功能:
兴趣:
优秀简历的七大原则
就像你每天都能看到各种广告一样，招聘经理每天也要面对各种简历。你的简历如何脱颖而出？如何让招聘人员注意到你？为什么让招聘人员，你是什么，他们找的是“顶尖人物”，有进一步面试的想法？
职业规划作为权威咨询机构，在刚刚结束的10超级规划师JCP培训中，职业规划应遵循专业专家制定优秀恢复七的原则。现整理如下，供大部分在学生阳光假期打工的朋友参考。
10第二原理
当你的简历写完后，你能在十秒钟内看完所有你认为重要的东西吗？炎陵鼎就业专家认为，一般情况下，你的简历长度限制在A4纸1P，不太可能为了更长的恢复而仔细阅读。高端人才有时会准备两份甚至更多的简历，但也需要一份简明的合格简历概述，方便读者在较短的时间内掌握基本情况，并有进一步阅读的欲望。
明确原则，目的是清晰易读。因为是印刷广告项目，所以需要考虑字体大小，行与段之间的间距，突出关键元素来恢复排版。
真实性原则:不要试图编造一个关于你的工作经历或结果的谎言，这不会让你走得太远。首席职业规划师洪向阳会在面试中找出大部分的谎言，更不用说根据之前的销售回暖和对很多大公司(尤其是外资)的背景调查得出的相关信息了。但是真实性是否是我们的缺点和不足就全盘托出了。洪老师，你不能撒谎，但是你可以选择什么内容，或者忽略什么是亮点。你懂优化≠掺假。
针对性政策，如果你针对不同行业、不同企业、不同岗位投同一份简历，那么这份简历就缺乏针对性。试想一下，如果一个女生觉得自己收到了一封信，而她没有那么多情书。你认为她会参加考试吗？> & gt
如何写好简历中的工作意向和职业发展的导向？
无论你写的是求职意向还是职业目标，都是一份简历的灵魂，应该放在简历顶部的显著位置。求职意向就是你想从事的岗位，是一个比较接近的工作目标。职业目标是对你的中长期职业规划，相对的时间跨度要大很多。
专业意向怎么写？
这是由于很多应届毕业生对自己要做的事情没有做详细的学习和了解，或者说不确定自己要做什么样的工作。同时，很多公司在招聘时并没有详细描述职位，导致很多求职者无法写出求职意向。我明白了写求职意向难的原因，接下来我就来看看如何写求职意向。有的时候，有些公司并没有详细说明公司的职位，只是指定了几类人员，比如经理、技术人员、销售人员等。这个时候你简历上的求职意向就需要有针对性了。不要既写经理又写工程师的工作意向，这样会让公司很困惑，让你怀疑自己更擅长哪个领域。我建议根据你的专业知识或者工作经验，去一些招聘网站，详细研究一下和你相关的职位，然后写下来。一般情况下，大学毕业生会觉得很难写出自己的求职意向，因为不知道公司要招谁，也没有明确的定位——我必须做什么工作！这个时候，尽量区分参加招聘会前准备的简历的类别，比如给自己做一份关于管理岗位的简历，再做一份关于技术岗位的简历，这样就能在合适的场合拿出合适的简历。以及求职意向，尽量按照自己的专业去延伸，看看自己的专业适合什么样的工作，写下来就好。如果你的专业和你想做的工作不相关，简历上一定要有“出彩”的地方吸引企业。众所周知，目前找工作并不容易，所以在写求职意向的时候要三思而行，尽量让简历完美。
简历中的求职意向和职业目标有什么区别？
无论你写的是求职意向还是职业目标，都是一份简历的灵魂，应该放在简历顶部的显著位置。求职意向就是你想从事的岗位，是一个比较接近的工作目标。职业目标是对你的中长期职业规划，相对的时间跨度要大很多。
简历的工作意向怎么填？
这个要根据你的专业来写，求职意向最好是从事本专业的相关工作，或者你的专业可以应聘的岗位。
写简历的时候，里面的自述和求职意向怎么写？
看看能不能参考一下这份简历::有什么问题吗？
自我评估
本人有上进心，掌握了大量的理论知识和实践技能，对工作和学习有谦虚认真的态度，能深刻理解团队精神的重要性，有独特的设计思路和方法，有一丝不苟的工作态度，形成了一套良好的设计程序，可塑性强。
职业技能和专业
-非常熟练各种设计软件，包括AutoCAD，Adobe Photoshop，Sketch Up，
祥源控规，天正建筑，Autodesk revit，Word，PPT等。
-能解决设计中的很多细节问题，如软件应用、图纸处理技巧、图纸内容标准等。
-熟悉城市设计项目的概念
-熟悉项目过程的总体规划和控制性详细规划，包括前期调查、制图方法、大量图纸的管理程序等。
-我非常精通最新的设计软件和电脑系统的安装应用，并且很乐意在业余时间做公司电脑的维护。
工作强度
目前职业:规划设计师
当前薪资:
工作经历:应届毕业生
到达时间:面试
预期工作性质:不限。
展望职业:规划设计师
预期工作区域:上海
期望薪资:面试
职业目标:希望在公司长期稳定。通过一段时间的学习，可以熟悉各个项目的进展，做好计划的执行和最终的实施，对项目的全过程负责，立志成为行业内真正的中高层人士。
商业经验
2007年8月-2007年6月165438+10月:同济大学九域城市形态研究中心。
单位性质:私营企业(1-49人)
公司简介:同济大学副教授有自己的公司，设计项目按照同济规划院的程序进行。《城市控制总规》里有很多城市设计项目。
职位:/规划设计师
工作地点:上海
工作职责:河北省邢台市详细规划，黑龙江省逊克县总体规划前期工作做了大部分，月薪2000元一月，2500元二月。
一份适合自己，发展前景不错的工作，但是因为开学了，学校需要单位承担安全责任，我最后还是离职了。
离职原因:实习结束，开学。
2007年7月-2007年8月:美国RHM国际设计集团(深圳)
单位性质:合资/合作(欧美企业)(100-499员工)
公司简介:2001年英国建筑杂志举办的全球设计公司50强评选中，欧美公司排名第二。这是1994在中国深圳成立的集团全资子公司，但里面的实际情况略差。
职位:/规划设计师
工作地点:深圳
工作职责:参与三峡工程旅游规划、洛阳火车站城市设计，独立完成合肥市中心城区城市概念设计方案，月薪1，000元。
离职原因:拖欠员工工资。
65438+2006年2月-2007年2月:商丘市规划勘测建筑设计研究院。
单位性质:国有企业(50-99人)
公司简介:商丘市规划建筑勘察设计单位直属商丘市规划局，规划资质乙级，建筑资质甲级。
职位:规划科/规划设计师
工作地点:商丘市
职责:独立完成新农村建设规划，完成商丘市播求路城市设计中的难点工作，月薪900元。
离职原因:实习结束，开学。
项目经验
2007年9月-6月165438+2007年10月:黑龙江省逊克县总体规划
项目描述:中国边境地区某县总体规划。
职责描述:在负责人的带领下，组织一个团队(前后两人* * *)在半个月内得出基础信息部分的成果，确定城市发展的规模、性质和方向。
2007年8月-2007年10月165438:河北省邢台市> & gt
专业意向怎么写？
从人力资源岗位的成长通道来说，一般会经历以下几个过程:助理→专员→主管→经理→总监。在助理岗位上积累1到2年的工作经验，然后从事本专业领域的一项专业工作。经过两年左右的积累，如果注重管理能力的培养，就可以发展到胜任的水平，成为独一无二的人才。然后通过岗位轮换、培训、深造，成为人力资源领域的综合性人才，成为人力资源经理。最好从人事助理开始。