混音器32属于中级音响师吗?

你是问会不会用32路混音器做中级音响师?肯定不是。音响师的资格评定是有国家标准的,需要通过考试才能拿证,就像会计一样。

全国调音师职业在不同的地方有不同的称呼。比如在北京被称为“音响工程师”,在上海被称为“调音师”,在浙江被称为“声控工程师”。有很多地方和迪厅一起统称为“DJ”,在我国职业技能标准中称为“调音师”。以下是调音师国家职业标准,为了让大家对这个职业有一个准确的认识。

国家专业标准-音频调谐器

中华人民共和国劳动和社会保障部制定

第三批国家职业标准说明(劳社部发[2002]1号)

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为进一步完善国家职业标准体系,为职业教育培训提供科学规范的依据,劳动和社会保障部组织有关专家制定了《调音师国家职业标准》(以下简称标准)。

1.本标准以《中华人民共和国职业分类大典》为依据,以客观反映该职业目前的水平和对从业人员的要求为目的,在充分考虑经济发展、科技进步和产业结构变化对该职业影响的基础上,明确规定了该职业的活动范围、工作内容、技能要求和知识水平。

2.本标准的制定遵循了相关技术法规的要求,既保证了标准样式的规范性,又体现了以职业活动为导向、以职业技能为核心的特点,同时使其具有根据科技发展进行调整的灵活性和实用性,满足了培训、鉴定和就业的需要。

三、《标准》根据有关规定将职业分为五个等级,包括职业概况、基本要求、岗位要求和比例四个方面。

四。本标准是在有关专家和实际工作者的共同努力下完成的。参与编写和审定的主要人员有:王、王世全、余继凯、熊、、韩、王泽祥、宋健、、刘。在本标准的制定过程中,得到了重庆、河南、宁夏、江苏、安徽、上海等省、市、自治区中国录音师协会教育委员会及相关单位的大力支持。我想谢谢你。

五、该《标准》业经劳动和社会保障部批准,自2002年2月起,11。

1.职业简介

1.1职业名称:音频调音师

1.2职业定义:在舞厅、演播厅、音乐文艺演出、场馆等场所使用专用设备控制声源音量、音色、设计音响系统的人员。

1.3职业等级:该职业共有五个等级,分别是:初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。

1.4职业环境:室内外,常温,长期高声压级。

1.5职业能力特征:听觉敏锐,动作协调,乐感好。

1.6文化程度:初中毕业。

1.7培训要求

1.7.1培养年限:全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋升培训期:大三学生不低于400标准学时;中级学生不少于350标准学时;高级不少于250标准小时;技师不低于150标准小时;高级技师不少于100标准学时。

1.7.②培训教师:初、中级培训的教师须具有本专业高级、高级职业资格或具有相关专业中级以上技术职称;培养高级技师的教师必须具有本专业高级技师职业资格或相关专业中级以上专业技能;培养高级技师的教师必须具有本职业或相关专业的高级职称。

1.7.3培训场地设备:满足教学需要的标准教室和实习场所,配备必要的音响设备和教具。

1.8鉴定要求1.8.1适用对象:

-主要(以下条件之一)

(一)达到本职业正规初级培训规定的标准学时,并取得毕业(结业)证书。

(二)从事本职业2年以上。

-中间(以下条件之一)

(一)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业2年以上,并经过本职业中级正规培训达到规定标准。

准课时,并取得毕业(结业)证书。

(二)取得本职业初级职业资格证书后,从事本职业工作3年以上。

(三)从事本职业5年以上。

(四)取得劳动和社会保障行政部门认可的以培养中级技能为目的的中等职业学校以上职业(专业)证书。

-高级(以下条件之一)

(一)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,并达到本职业正式培训规定的标准学时,取得毕业(结业)证书。

(二)取得本职业中级职业资格证书后,从事本职业工作5年以上。

(三)经劳动和社会保障行政部门审核确认,取得以高级技能为培养目标的高级技工学校或者高等职业学校毕业证书。

(四)取得高职高专以上学历;从事本职业2年以上的大专以上学历。

(五)从事本职业8年以上。

-技术员(以下条件之一)

(一)取得本专业高级职业资格证书后,连续从事本专业工作3年以上,并接受本专业技术人员规定标准学时的正式培训。

并取得毕业(结业)证书。

(二)取得本职业高级职业资格证书并连续从事本职业工作4年以上。

(三)高级技工学校本职业(专业)毕业生从事本职业满3年。

(四)取得本职业(专业)毕业生,从事本职业3年以上,或者相关专业毕业生,从事本职业5年以上。

-高级技师(符合下列条件之一)

(一)取得本专业技师职业资格证书后,连续从事本专业工作3年以上,经本专业正规高级技师培训达到规定标准学时,并取得毕业(结业)证书。

(二)取得本专业技师职业资格证书后,从事本专业工作满4年以上。

1.8.3考核方式:分为理论知识考试(笔试)和技能操作考试。理论知识考试采用闭卷笔试方式,满分100,60分及以上为合格。技能操作考核采用现场实际操作方式进行,分项打分。满分100,60分以上合格。技师、高级技师除理论知识考试和技能操作考核外,还要进行全面复查。

1.8.4考官与考生比例:理论知识考官与考生比例为1:20;技能操作考核中考官与考生比例为2: 1。

1.8.5鉴定时间:

初级:理论知识考试90分钟,技能操作考试15分钟。

中高级:理论知识考试120分钟,技能操作考试30分钟。

技师、高级技师:理论知识考试120分钟,技能操作考试50分钟。

1.8.6鉴定地点设备:理论知识考试在标准教室进行;技能操作考试应在模拟(现场)操作现场进行,并配备必要的相关音响设备和器材。

2.基本要求2.1职业道德

2.1.1职业道德基础知识

2.1.2专业代码:

(一)忠于职守,热爱本职工作。

(2)认真操作和爱护设备。

(3)团结协作,尊师爱徒。

(4)努力学习,学习创新。

(五)遵纪守法,热情服务。

2.2基础知识:

(1)声学基础知识

(2)电学基础知识

(3)音频技术的基础知识

(四)安全用电、消防基本知识。

(5)相关法律法规常识。

(6)乐理知识(乐器)

(1)劳动法

(2)知识产权法

(三)《营业性演出管理条例》

(四)《娱乐场所管理条例》

3.岗位要求:本标准对初级、中级、高级、技师、高级技师的技术要求依次递进,高级包含低级要求。

3.1初级

专业功能

工作职责

技能要求

相关知识

一、设备安装

(1)音频设备连接

(2)视频设备连接

1,能正确选择和合理放置麦克风和混音器。

2、可以连接各种音源和混音器。

3、能正确连接LD、DVD、VCD、录像机、电视机、投影仪。

1.麦克风的类型、选择和维护方法

2.各种连接插件的特点和用法。

3.视频设备及其连接方法

(3)安全操作

1,可以放心用电。

2、可以

3、按程序开、关

第二,调音

(一)小型搅拌机的使用

1,能正确调整输入电平。

2、可以调节声音图像

1、小型搅拌机的基本工作原理和使用方法

2.均衡器和效果器的一般连接方法。3.设备面板的英文缩写。

(二)外围设备的使用

1,可以简单地使用均衡器

2、可以简单地使用效应器

第三,调光

小型舞厅灯光和照明设备的操作和使用

能够使用舞厅的灯光和照明设备。

小型调光设备的使用方法

3.2中级水平

专业功能

工作职责

技能要求

相关知识

一、设备安装

(1)外围设备的连接

能正确连接均衡器、限压器、激励器和噪声门。

1.均衡器、限压器、激励器和噪声门的连接方法。

2、说话人的特点。

3.功率放大器的特性及其与扬声器的匹配方法。4.常用技术术语。

(2)调音台与主扬声器、监听和反馈系统之间的连接。

1.正确连接和放置主扬声器、监听扬声器和回传扬声器。2、能正确放置各类音箱的位置。

3.混频器和功率放大器可以合理连接。

4.功率放大器和扬声器可以合理连接。

第二,调音

(一)搅拌机的使用

1,能看懂搅拌机的电气原理图。

2.能够正确使用混音器的旋钮、开关和接口。

3、可在舞厅和小型演出场所独立调音。

1.混合器的组成和功能。

2、房间声学特性知识。

3.拾音技术

4.常用专业英语词汇。

(二)外围设备的使用

可以使用均衡器、限压器、激励器、噪声门

三、设备系统维护

(1)设备维护

1,能看懂设备信号流程图2,能判断设备故障。

小型调光设备的使用方法

(2)系统维护

1,能看懂音响系统的信号源流程图。

2、能判断和处理系统故障连接。

1,音响系统的组成及工作原理。

2、设备中的信号流程图

3、常见故障及其处理方法

3.3高级

专业功能

工作职责

技能要求

相关知识

一、设备安装

(1)音频系统连接

能正确连接均衡器、限压器、激励器和噪声门。

1.效果器、声反馈抑制器和分频器的连接方法

2.了解中型扩声系统

(2)与外部系统的连接

1,能正确连接效果器、声反馈、抑制器和分频器。

2、能正确连接中型扩声系统。

第二,调音

中小型音响系统的配置和调整

1,可以用声反馈抑制器,分频器。

2.合理调整效果器内部参数。

3、能独立调音中型演出。

1,效果器和分频器的工作原理和使用方法。

2.表演场地的声学特性

3.声反馈的概念

4.声反馈抑制器的工作原理和使用方法

三、设备系统维护

(一)调试系统性能指标

1,能正确使用电声测试仪器。

2.能够理解音频设备的英文手册。

小型调光设备的使用方法

(2)设备系统故障处理

1,可以分析设备系统故障。

2、能处理设备系统故障

1.建筑声学和电声专业国家和行业的相关技术标准。

2.电声测试仪的性能和使用

3.专业英语词汇

4、常见设备、系统故障及排除方法

3.4技术员

专业功能

工作职责

技能要求

相关知识

一、设备安装

(1)中型扩声系统的设计、安装和调试

1,可以计算电声系统的参数和声场特性。

2.声场可以根据不同的声学环境进行调整和处理。

1,扩声系统设计原则

2.健声和电声的测量方法。

3.数字音频技术的基本原理

4.专业英语

(2)设备选择

1,能合理配置各类设备。

2.能够阅读音频设备的英文资料。

第二,调音

(一)大型会议和中型文艺演出的调音

1,可独立调音大型会议扩声。

2、能独立调音中型文艺演出。

1,音频美学知识

2.声音的主观评价知识

3、大型会议扩声系统

4.中型戏剧演出系统

(2)声音质量的主观评价

1,可以对音质做出主观评价。

2.可以用确切的术语来描述主观评价的结果。

三。指导和培训

组织和实施技能操作培训。

能够对初级、中级和高级音频调音师进行技能操作培训和指导。

操作训练方法

3.5高级技师

专业功能

工作职责

技能要求

相关知识

一、设备安装

(1)大型扩声系统的设计、安装和调试

1,可以用先进的和设计的方法来设计扩声系统。

2.扩声系统可以用先进的测量方法进行调试。

1,数字音频设备的工作原理

2、数字测量仪器的使用

3.国内外音频技术和设备的发展趋势

(2)设备选择

能合理采用新技术、新材料和新设备。

第二,调音

(一)大型和重大文艺演出的调音

1,可以使用系统中的各种音频设备。

2、能迅速判断和处理设备性能和系统事故。

1,艺术概论

2.英语(口语)

3.外国文化表演的特点

(二)与外国文艺团体的技术合作。

1,能协调满足国外文艺演出团体对扩声的要求。

2.能够与国外艺术表演团体进行技术交流。

三。指导和培训

培训和指导低级音频调音师。

1,能写训练大纲。

2、能指导低级音频调音师的日常工作。

1,教育学相关知识

2.心理学的相关知识

第四,管理

(一)协调和处理员工之间的关系。

1,能合理调配各岗位人员。

2、能协调和监督各部门的工作,圆满完成任务

3、能使用计算机查询相关信息并进行管理。

1,公关相关知识。

2、企业管理相关知识

3、计算机使用相关知识

4.比重表4.1技能操作

项目

主要百分比

中间%

高级%

技术员%

高级技师%

技能

要求

要求

一、设备安装

1,音频设备连接

20

-

-

-

-

2、视频设备连接

10

-

-

-

-

3.安全操作

20

-

-

-

-

4、外围设备连接

10

5.混音器与主扬声器和监听反馈系统的连接

40

6、音响系统连接

20

7.与外部系统连接

15

8.中型扩声系统的设计、安装和调试

35

30

9.大型扩声系统的设计、安装和调试

10,设备选择

20

第二,调音

1,小型搅拌机的使用

20

-

-

-

2、外围设备的使用

20

10

-

-

-

3、搅拌机的使用

30

-

4、中、小型音响系统的配置和调整

25

5、大型会议和中型会议性能调优

25

6.声音质量的主观评价

10

7.大型和重大文艺演出的调音

20

8.与国外艺术表演团体的技术合作。

10

第三,调光

小型舞厅灯光和照明设备的操作和使用

10

-

-

-

-

四、设备系统维护

1,设备维护

2.系统维护

3、调试系统性能指标

15

4、设备系统故障处理

10

动词 (verb的缩写)指导和培训

1.初级和中级音频调谐器的指导和培训

15

2、组织实施技能培训。

10

3.培训和指导低级音频调音师。

15

不及物动词管理

1,协调处理员工之间的关系。

2.解决技术问题

3.参与工作管理

10

总数

100

100

100

100

100

国家音频调谐器标准介绍

调音师这个职业是需要国家劳动和社会保障局认证的工种。音频调音师的工作范围在标准中有明确的解释,即“在舞厅、演播厅、音乐文艺演出、场馆等场所使用专用设备调节声源的音量、音调、音色,设计音频系统的人员。”也就是说,在上述单位从事“调音”的人员,必须经过培训考核取得资格证后,才能上岗。根据音频调音师国家标准,该职业分为五个等级,即“初级(国家职业资格五级)、中级(国家职业资格四级)、高级(国家职业资格三级)、技师(国家职业资格二级)、高级技师(国家职业资格一级)。”

该工种于2001年2月被列入国家题库开发项目,北京市职业技能鉴定所委托北京市第51号职业技能鉴定所组织北京市调音专家开发题库。调音师的考核以国家职业(技能)标准为依据,采取标准参照测试的原则,编制考核要素明细表,并根据明细表编制考试试题。目前“调音师”岗位详细清单已编制完毕,正在编制考题。试题分两种,一种是选择题。选择题是四个选项中的一个。比如人耳对声波的客观评价就叫声音。这个问题是错的,应该在答案里打(×)。

职业考核以60分为及格分数,满分为100。考试分为理论考试和实践考试。2002年6月10后,这套题库开始试行。教材为中国劳动和社会保障出版社出版的《音频调音师(初级、中级、高级)》,书号为ISBN 7-5045-2901-X,标准还形象地介绍了五个等级的鉴定范围和鉴定比例。用考核标准来学习可以符合实际考核,另外可以了解国家各个层面的要求。现在我相信向您介绍该标准将具有重要的参考价值。