“人力资源”和“绩效考核”用英语怎么说？

人力资源，简称HR。

人力资源管理变得越来越重要。

人力资源管理将变得越来越重要。

2.绩效考核:？

绩效评估.

举例:性能？鉴定？在？工资？发行？系统？是吗？不是吗？玩？答？中环？角色。

绩效考核在薪酬分配体系中并不起核心作用。

扩展数据:

一般来说，人力资源的数量是具有劳动能力的人口，质量是指从事经济活动人口的体质、文化知识和劳动技能水平。一定的人力资源是社会生产的必要前提。

一般来说，充足的人力资源有利于生产的发展，但数量要与物质资料的生产相适应。如果超过物质资料的生产，不仅会消耗大量的新产品，还会使多余的人力无法就业，对社会经济发展造成不利影响。

经济发展主要取决于从事经济活动人口素质的提高。随着现代科学技术在生产中的广泛应用，人力资源的素质将在经济发展中发挥越来越重要的作用。

与人力资源相关的英语表达:

1，人力资源规划:？人力资源规划

2.招聘与配置:招聘？然后呢。配置

3.培训和发展:培训和发展

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